CHANGEMENTS DE CONSEIL
Mise à jour : 07:01
18 Mars 2023
Impact Healthcare REIT plc
(le "Entreprise")
CHANGEMENTS DE CONSEIL
Impact Healthcare REIT plc (ticker : IHR), le fonds de placement immobilier qui offre aux investisseurs une exposition à un portefeuille diversifié d'actifs immobiliers de santé au Royaume-Uni, en particulier des maisons de retraite, a le plaisir d'annoncer que Cedi Frederick rejoindra le conseil d'administration en tant qu'administrateur non indépendant. -Directeur Exécutif au 1er avril 2024.
Sur son Au cours de ses 40 années de carrière, Cedi a occupé plusieurs postes de direction, de directeur général et de membre de conseils d'administration dans les secteurs de la santé et du logement dans les domaines public, privé et à but non lucratif. Il est actuellement président du NHS Kent et Medway, président du Health and Europe Centre, coprésident d'Inspire for Black Londoners et directeur non exécutif de Sage Homes. Cedi est également propriétaire et directeur général d'Article Consulting Ltd, qui travaille avec et soutient les « leaders d'aujourd'hui et de demain », et PDG d'une start-up de technologie de la santé. Auparavant, Cedi était directeur non exécutif de deux NHS Mental Health Trusts, président d'un NHS Hospital Trust et gouverneur de l'Université Christ Church de Canterbury.
Le Cedi deviendra également membre des comités d'audit, de nomination, de rémunération et d'engagement de la direction sur nomination.
Philip Hall a annoncé son intention de prendre sa retraite en tant qu'administrateur non exécutif lors de l'AGA de la société le 21 mai 2024. Phil a été un collègue et un administrateur inestimable depuis notre introduction en bourse en 2017. Le conseil d'administration et le gestionnaire d'investissement tiennent à remercier Philip pour son excellent soutien et contribution à la Société au cours des sept dernières années.
Simon Laffin, président, a commenté :
« Je suis ravi d'accueillir Cedi Frederick au sein du conseil d'administration. Nous avons cherché à renforcer davantage l'expérience du conseil d'administration dans le domaine plus large des soins de santé, et la longue carrière de Cedi dans ce secteur et son expertise plus large lui permettent d'apporter une forte contribution au conseil d'administration. Nous sommes très impatients de travailler avec lui. Je tiens à exprimer mes remerciements personnels à Phil Hall, qui a apporté une contribution majeure au succès de la société au cours des sept dernières années.
Conformément aux règles de cotation, til n'y a aucun autre élément à divulguer conformément au LR9.6.13R concernant la nomination de Cedi Frederick.
POUR PLUS D'INFORMATIONS, VEUILLEZ CONTACTER:
Impact Santé Partenaires LLP | Via H/Conseillers Maitland | |
Andrew Cowley | ||
David Yaldron | ||
Jefferies International Limitée | +020 (7029)8000 | |
Tom Yeadon | tyeadon@jefferies.com | |
Neil Winward | nwinward@jefferies.com | |
Ollie Nott | onott@jefferies.com | |
Valeurs mobilières Winterflood Limitée | +020 (3100)0000 | |
Neil Langford | neil.langford@winterflood.com | |
Joe Winley | joe.winkley@winterflood.com | |
H/Advisors Maitland (conseiller en communication) | impacthealth-maitland@h-advisors.global | |
Jacques Benjamin | +07747 (113)930 | |
Rachel Cohen | +020 (7379)5151 | |
Billy Moran | +020 (7379)5151 |
Le LEI de la Société est 213800AX3FHPMJL4IJ53.
De plus amples informations sur Impact Healthcare REIT plc sont disponibles sur www.impactreit.uk.
NOTES:
Impact Healthcare REIT plc acquiert, rénove, étend et réaménage des actifs immobiliers de soins de santé de haute qualité au Royaume-Uni et loue ces actifs sur des baux de réparation et d'assurance à long terme à établi de haute qualité la médecine des opérateurs qui offrent des soins de bonne qualité, en vertu de baux qui fournissent à la Société des niveaux de couverture locatifs attractifs.
La Société vise à fournir aux actionnaires un rendement durable attrayant, principalement sous la forme de distributions de revenus trimestriels et avec un potentiel de croissance du capital et des revenus, grâce à une exposition à un portefeuille diversifié et résilient d'actifs immobiliers de santé au Royaume-Uni, en particulier des maisons de soins pour les personnes âgées.
La politique de dividende de la Société consiste à maintenir un dividende progressif couvert par le bénéfice ajusté.
Sur cette base, le dividende total cible pour l'exercice clos le 31 décembre 2024 est de 6.95 pence par action*, soit une augmentation de 0.18 pence par rapport aux 6.77 pence de dividendes payés ou déclarés par action ordinaire pour l'exercice clos le 31 décembre 2023.
Les Actions Ordinaires du Groupe sont négociées sur le marché principal de la Bourse de Londres, segment premium. La Société fait partie de l'indice FTSE EPRA/NAREIT.
* Il s'agit uniquement d'un objectif et non d'une prévision de profit. Rien ne garantit que l'objectif sera atteint et il ne doit pas être considéré comme un indicateur des résultats attendus ou réels de la Société.
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