*Un Investisseur Particulier est un destinataire de l'information qui remplit l'ensemble des conditions énoncées ci-dessous, le destinataire :
Obtient l'accès aux informations à titre personnel ;
n'est pas tenu d'être réglementé ou surveillé par un organisme concerné par la réglementation ou la surveillance des services d'investissement ou financiers ;
N'est pas actuellement enregistré ou qualifié en tant que négociant en valeurs mobilières professionnel ou conseiller en investissement auprès d'une bourse nationale ou d'un État, d'une autorité de réglementation, d'une association professionnelle ou d'un organisme professionnel reconnu ;
N'agit pas actuellement en tant que conseiller en investissement, qu'il ait ou non été qualifié à un moment donné pour le faire ;
utilise les informations uniquement en relation avec la gestion de leurs fonds personnels et non en tant que commerçant auprès du public ou pour l'investissement de fonds d'entreprise ;
Ne distribue, ne republie ni ne fournit aucune information ou œuvre dérivée à un tiers de quelque manière que ce soit, ni n'utilise ou ne traite des informations ou des œuvres dérivées à des fins commerciales.
Robert Walters plc est une société internationale de conseil en recrutement spécialisée basée au Royaume-Uni. La société fournit des services spécialisés de conseil en recrutement, de dotation en personnel, d'externalisation des processus de recrutement et de services gérés dans le monde entier. Les marques de la société comprennent Robert Walters, Walters People et Resource Solutions. Robert Walters est un cabinet de conseil en recrutement professionnel spécialisé qui associe des personnes recherchées à des postes permanents, contractuels et intérimaires de haut niveau dans une gamme de disciplines critiques pour l'entreprise. Walters People est le spécialiste du recrutement pour le monde du travail en matière de placement de personnes vers des postes temporaires, contractuels et permanents. Resource Solutions est spécialiste de l'externalisation des processus de recrutement et des services gérés. Elle propose des services d'externalisation des processus métiers qui aident les entreprises dans leur recrutement permanent, leur recrutement temporaire, leur chaîne d'approvisionnement, leur approvisionnement et leur sélection de main-d'œuvre.